考核亮答卷，南昌附大医院医技能力全面提升

“以评促建” 的核心就是通过考核发现问题，然后有针对性地进行建设和改进。南昌附大医院根据考核结果，为医护人员制定个性化的培训计划。
对于在某些技术操作上存在不足的医护人员，医院会安排专业的导师进行一对一指导，帮助他们提高操作技能。同时，医院还会组织各类学术讲座和培训课程，邀请行业内的专家来分享最新的医疗知识和技术。
一位医生在参加培训后表示：“通过考核发现了自己的短板，经过针对性的培训，我感觉自己的专业能力有了很大提升，在实际工作中也更有信心了。”

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